在服务方面，小公司招聘到素质高的人，普遍比较困难，由于他们的薪资水平比较一般，所以造成一个比较不好的效应，由于他们工资比较低，所以就想从客户身上多捞一些油水，还有小公司离职率也是很高，因为他们发展的比较慢，年轻人不愿意呆在小公司，所以最终搬家公司只剩下老员工，还有离职率较高的来了又走的新员工。

这些人服务态度各方面都怎么样呢？通常小公司没有制度约束工作，这些人对待工作的态度就是可有可无，甚至他们在服务的过程中，还会发生与客户争吵的情况。而且公司的物品赔付能力也是相当差的，遇到事情只会偷懒耍滑。如果客户有什么贵重物品，一定要慎重选择好太原搬家公司，不然到最后受损失的是自己。在选择搬家公司的时候不要存在侥幸心理，不然出现了任何不好的后果，都是要自己来进行承担的。

所以我们在选择太原搬家公司的时候，一定要多选择几家，通过比较才能比较的出来哪家服务比较好。

还有在搬家时候为了避免丢东西，自己做好防范也是非常重要的。数清楚多少个箱子，最好有个物品清单，在搬到新居时当着搬家工人的面要仔细清点。 

你在收拾的过程中，要把一些很值钱的物品托付到你值得信任的人那里，不要放在旧居，也不要放在新居，因为这两个地方在搬家过程中，出入人员非常复杂。很容易被人顺走什么东西。